大家好，今天小编来为大家解答2018上海博物馆工作人员公开招聘9人公告【事业编】这个问题，2018年运程医师招聘很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

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麻城市人民医院地处湖北省东北部，交通优势显著，是一所集医疗、教学、预防、保健、康复、急救和社区服务于一体的三级现代化综合医院，担负着麻城市辖区内及周边近200万人口的医疗保健和急危重病人的救治任务。现有编制床位1000张，开放床位1300张。为促进医院各项工作快速、深入发展，现面向社会公开招聘专业技术人员。有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备的标准，坚持人岗相适和“公开、平等、竞争、择优”的原则，公开招聘，择优聘用。

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，品行端正；

3.具备岗位所需专业知识和业务能力；

4.适应岗位要求的身体条件；

5.具备岗位所必需的其它条件。

有以下情形之一的不能参加本次公开招聘考试：

1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

2.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

3.在读全日制普通高校非2018年应届毕业生；

4.现役军人；

5.机关事业单位在编在册人员未与原单位解除人事关系的；

6.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

三、招聘岗位、人数及资格条件

1.本次招聘的岗位及资格条件详见《2018年麻城市人民医院公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。

2.医院各岗位相关专业的全日制普通高等院校硕士生在规定时间内按要求报名后可直接参加面试。

3.全日制普通高等院校临床各专业、麻醉专业二本及以上学历人员在规定时间内按要求报名后可直接参加面试。

4.“四证合一”（本科毕业证、学位证、执业医师证、住院医师规范化培训合格证）人员在规定时间内按要求报名后可直接参加面试。

5.符合直接参加面试条件要求的人员，面试时间另行电话通知。

四、招聘方法及相关要求

（一）报名时间：

2018年3月1日—3月18日（上午8:00—11:30，下午2:00-5:00）

（二）报名地点：

麻城市人民医院人事科（南正街贡家巷20号市医院门诊楼6楼），联系电话：0713-2967237

（三）报名方式：

1.采取现场报名与网上报名相结合方式进行。

（1）现场报名：在规定时间内本人到市人民医院人事科报名。并提供以下材料：

①《2018年麻城市人民医院公开招聘专业技术人员报名登记表》（附件2），除本人签字手写外，其余内容均应打印。

②近期同底免冠1寸彩照3张；

③第二代身份证原件和复印件；

④按报考岗位条件要求提供相应的学历、学位证书原件和复印件；

⑤中国高等教育学生信息网（chsi）打印的“教育部学历证书电子注册备案表”（应届生打印“教育部学籍在线验证报告”）；

⑥已在其他单位工作的应聘人员另需提供其单位同意应聘证明或解聘协议书。

（2）网上报名：在规定时间内下载《2018年麻城市人民医院公开招聘专业技术人员报名登记表》，如实准确填写信息以电子邮件（邮件名以“学校专业姓名”命名）的形式发送至人事科邮箱，同时提交相关证件材料扫描件。网报人员在领取笔试准考证时须将上述证件材料原件、复印件、照片交到人事科进行复审。

2.如考生实际资格条件不符合岗位要求、或填写信息错误、或弄虚作假，在面试前资格复审时将被取消面试资格，由此产生的后果由考生本人负责。

五、考试

（一）笔试

1.笔试时间：2018年3月20日上午9:00～11:00；

2.考试地点详见准考证。考生于3月19日下午持身份证至市人民医院人事科领取准考证。

3.笔试科目及形式

（1）笔试内容以本专业基础知识为主,采用闭卷方式进行。

（2）本次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.笔试成绩查询

笔试结束后，考生可于3月20日登录麻城市人民医院网站查询个人笔试成绩。

（二）面试

1.面试时间、地点及方式

面试时间、地点、入围人员名单，考生可于3月20日登录麻城市人民医院网站查询。面试采取结构化面试，主要测试应聘者的岗位专业素养、语言表达能力及适应程度等。每位考生答题时间8-10分钟。

（三）综合成绩计算

综合成绩＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。综合成绩精确到小数点后两位，遇特殊情况，可精确到小数点后三位。若报考同一岗位考试综合成绩并列，以笔试成绩高的考生优先；笔试、面试成绩都相同时，组织加试。

六、体检、考察及公示

面试结束后，按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入体检和考核人选。因体检不合格出现的名额缺额，按该岗位综合成绩依次递补。递补人员只能在参加面试的人员中产生。

考察由市医院负责组织实施。主要考核拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。因考核不合格出现的名额缺额，按该岗位综合成绩依次递补。

根据考察结果，确定拟聘用人员名单，于考察结束后、签订聘用合同前，在麻城市人民医院网站公示，公示时间7天。

七、有关事项

1.凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检、办理聘用手续等情况的，均视为自动放弃招聘资格。

2.体检、考核合格，经公示无异议者，按规定办理岗位聘用手续，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。全日制硕士、“985”“211”工程重点高校全日制本科生发放安家费。新聘用人员服务期不低于五年。

3.本方案未尽事宜，由麻城市人民医院人事科负责解释。

八、联系电话

报名咨询电话：0713—2967237（市医院人事科）

一、招聘岗位与职数

文物科技保护—文物保存环境1名、文物科技保护—成分与结构分析1名、文物科技保护—金属工艺技术1名、文物保管1名、网站我2名、库保咨询1名、古籍编目1名及出纳1名(均为专技岗位)。

二、招聘岗位基本条件

(一)文物科技保护—文物保存环境

1、工作职责

(1)独立开展本岗位学科的一般研究工作。

(2)协助开展馆藏文物保存环境监测与调控、文物消毒灭菌等预防性保护处理工作。

(3)参加相关学科研究课题和成果的总结、审阅、交流、推广、应用、普及、归档等工作。

(4)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)35周岁以下，研究生学历，理学或工学本科基础。环境科学与工程、微生物专业等其他相关专业。

(2)具有相应的任职专业外语能力。

(3)熟悉本学科相关仪器设备，具有较好的分析统计能力。

(4)有留学教育背景或文物保护经验者优先。

(5)身体健康。

(二)文物科技保护—成分与结构分析

1、工作职责

(1)独立开展本岗位学科的一般研究工作。

(2)参加相关学科研究课题和成果的总结、审阅、交流、推广、应用、普及、归档等工作。

(3)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)35周岁以下，研究生学历。理学或工学本科基础，材料科学与工程、物理学、光学专业、科学技术史或考古学与博物馆学。

(2)具有相应的任职专业外语能力。

(3)熟悉本学科相关仪器设备，具有较好的分析统计能力。

(4)有科技考古经验者优先。

(5)身体健康。

(三)文物科技保护—金属工艺技术

1、工作职责

(1)独立开展本岗位学科的一般研究工作。

(2)协助开展中国古代金属工艺实验分析、专业展览大纲和陈列工作。

(3)参加相关学科研究课题和成果的总结、审阅、交流、推广、应用、普及、归档等工作。

(4)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)35周岁以下，本科或以上学历，金属材料工程、工艺美术或雕塑专业。

(2)动手能力强，具有相应的任职专业外语能力。

(3)有金属铸造经验。

(4)熟悉本学科相关分析仪器者优先。

(5)身体健康。

(四)文物保管

1、工作职责

(1)参与分管文物安全和入藏文物的日常维护。

(2)参与分管文物的点交、入藏。

(3)参与馆和相关部门挑选、提看、调换、送修、拍摄、复鉴及借用等所需分管文物的提拿、搬运等工作。

(4)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)30周岁以下，本科(全日制本科)及以上学历，历史学、美术学、文物与博物馆等相关专业。

(2)热爱文博事业，对鉴赏和研究文物有浓厚兴趣。

(3)身体健康。

(五)网站我

1、工作职责

(1)完成本岗位一般业务工作。

(2)参与网上国际文博信息的采集。

(3)参与《国际文博年鉴》信息资料的整理、归档。

(4)完成领导交办的其他任务。

2、任职条件

(1)30周岁以下，本科以上学历，文物与博物馆学、艺术史论专业。

(2)计算机及相关软件操作熟练。

(3)本专业知识基础扎实。

(4)身体健康。

(六)库保咨询

1、工作职责

(1)保管图书资料，保持库房整洁、财产安全，维护好设备。

(2)接受读者业务咨询。

(3)新书上架、排序、检查，熟悉管理范围内的书籍安放、使用情况。

(4)撰写读书札记、书目提要(报刊库房除外)。

(5)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)35周岁以下，本科或以上学历，文物与博物馆学或其他相关专业。

(2)踏实肯干，能胜任图书搬运、上架工作。

(3)有较强的沟通能力和团队协作精神。

(4)身体健康。

(七)古籍编目

1、工作职责

(1)承担馆藏古籍的著录、版本鉴定、分类管理等工作

(2)编写古籍书目、书志等工作。

(3)负责馆藏古籍的保管、使用等管理工作。

(4)承担古籍文献的开发利用、专题研究以及古籍特藏数字化的相关工作。

(5)负责古籍方面的读者咨询、提阅、归库和记录。

(6)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)35周岁以下，硕士研究生或以上学历，古典文献学或其他相关专业。

(2)身体健康。

(八)出纳

1、工作职责

(1)承担上海博物馆、上海博物馆工会、职工技协及博物馆协会、上海博物馆党委、团委、基建的出纳工作。

(2)保管现金、支票、有价证券等，做到现金日清月结，账款相符，准确掌握银行存款余额。

(3)根据银行核定的备用金额度，确保现金的正常流通，保证各项业务的正常开展。

(4)完成领导交办的其他工作。

2、任职条件

(1)35周岁以下，本科学历，会计学、财务管理等相关专业。

(2)身体健康。

以上岗位特别优秀者任职条件可适当放宽。

外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上(在有效期内)，计算截止时间为2018年5月20日。

三、招聘办法

1、报名时间：自本公告发布日起，截止至2018年5月20日17：00时止。

2、报名方法：应聘人员将《上海博物馆公开招聘报名表》、身份证、学历(学位)证明、专业技术资格、职业资格等相关材料电子版发送至shanghaimuseum@126，文件名为：上海博物馆+应聘岗位名称+应聘者姓名。请注意：不接受其他格式的报名表或者个人简历等，且未按上述要求提交报名材料，视作无效报名。

报考人员应对本人信息和材料的真实性负责，如填报信息和提交材料不实，将取消录用资格。

3、笔试：根据申报材料，进行报名者的资格审查，通过资格审查人员可进行笔试，笔试时间另行通知。笔试设置最低分数线，成绩不达到最低分数线者不能参加面试。

4、面试：根据笔试分数由高到低，一般按不低于1：4比例确定进入面试人员名单(若报名人数较少，最低开考比例为1:2)。面试当天参加面试人员须递交所有证书的原件以供查验。面试主要对应聘者的专业知识，业务能力及综合素质进行测试。采用答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式择优录用。

5、身体检查：按照笔试、面试成绩按4∶6比例计算，总成绩第一名者进入体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》，在本市二级甲等以上医疗机构进行。如若体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，单位将不予以录用。

6、考察：主要考察应聘人员的政治思想素质，遵纪守法情况，道德品质、诚信记录和学习工作经历。

7、拟录用人员公示：根据考核、体检、考察等结果，对拟录用人员在21世纪人才网上进行公示7天。公示结果无异议的，上报主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。

公示如有异议，根据核查结果确定是否录用。

四、相关待遇

招聘人员属于事业编制内录用，具体工资待遇按照国家和本市事业单位的有关规定执行。

五、联系方式

联系人：裘老师

联系电话：63723500—631

监督电话：23128124

监督邮箱：wgjzpjd@163(监督邮箱不接受报名)

附件：《上海博物馆公开招聘报名表》

好了，关于2018上海博物馆工作人员公开招聘9人公告【事业编】和2018年运程医师招聘的问题到这里结束啦，希望可以解决您的问题哈！